ABOUT US

私たちについて

誰もが家を買える社会を目指して

私たちは、誰もが家を買える社会を目指して、高品質な住まいを提供し、家族が安心して笑顔で暮らせる住み心地を追求している会社です。

飯田グループホールディングス
主要６社のひとつ

アイディホームは、飯田グループホールディングス主要6社のひとつです。飯田グループホールディングスの分譲住宅販売数は、国内全体の30%で、日本で一番選ばれている分譲住宅メーカーです。

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BUSINESS

事業紹介

戸建分譲事業

注文住宅事業

特建部

APPEAL OF OUR WORK

業務の魅力

アイディホームの幹部社員が語る
業務の魅力とは

住宅事業部 Kさん

同業他社からの転職を考えていた際、転職サイトで当社を目にしました。

本店営業 Nさん

当時26歳というキャリア形成の大事な時期に将来性を見込んで転職を決めました。

特建部 Sさん

特建部という部署で、営業・設計とともに非住宅案件の初回打ち合わせからお引き渡しまでを全般的に担当しています。

FEATURES

アイディホームの特徴

誰もが家を買える社会を目指して

私たちは、誰もが家を買える社会を目指して、
高品質な住まいを提供し、
家族が安心して笑顔で暮らせる住み心地を追求している会社です。

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CAREERS AND JOB

職種と仕事内容

施工管理職

住宅建築の安全、品質、⼯程、予算を管理する、まさに当社の「家づくり」を担う仕事です。現場スタッフの安全や住宅の品質に対して重要な役割を果たす責任ある仕事です。

営業職

土地情報の収集、市場調査、事業計画（間取りの検討など）、販売管理などを行います。自分で仕入れた土地に建てた住宅を仲介業者にどうアプローチをして販売してもらうかを考える仕事です。

設計職

分譲住宅の企画・意匠設計やプランニングを担当します。法的なチェック、協力事務所への図面作成委託、完成図面の確認、そして着工から施工までの検査を通して、自分の設計した住宅が形になるまで深く関わる創造的で責任の大きい仕事です。

INTERVIEW

社員インタビュー

アフター管理課 Mさん

住宅という、地図に残る仕事に魅力を感じていました。

総務人事課 Iさん

住宅という人の人生に深く関わる領域で働けることに加え、アイディホームの社風にも惹かれました。

総務人事課 Nさん

日本一の住宅グループである飯田グループの安定基盤と、その中で高品質な家づくりを追求する姿勢に惹かれました。

総務人事課 Mさん

入社理由は、チャンスが広く成長できる環境が沢山あると思ったからです。

ENVIRONMENT

働く環境

数字で見るアイディホーム

研修制度

評価制度

キャリアプラン

福利厚生

資格支援

RECRUIT

採用情報

求める人物像
選考フロー
募集要項
FAQ

よくある質問

建設・不動産業は長時間労働のイメージがありますが、働き方改善への取り組みを教えてください。

当社は「効率よく業務を進め、残業は極力しない」という考え方です。
積極的なアウトソーシングの活用や定時でのPC自動シャットダウンを導入することで、働き方改革を推進しています。

施工管理の仕事について、一日の流れを教えてください。

09：00　勤務開始　メールチェックなど
10：00　担当現場の巡回（工程の進捗確認）
12：00　ランチ
14：00　担当現場の巡回（自主検査）
16：00　事務所作業（現場進捗の共有、資料作成など）
18：00　退勤

営業の仕事について、一日の流れを教えてください。

09：30　勤務開始　店舗ミーティング
10：00　業者連絡　土地情報の収集
12：00　ランチ
14：00　現地調査　役所調査（仕入物件の精査）
17：00　事業計画の作成（土地相場、工事費などを検討）
18：30　退勤

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