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よくある質問をQ & A集にまとめました
Q1 平均年齢・男女比は?
 
A1
平均年齢は34.4歳で、男女比は男性75%:女性25%になります。
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Q2 休日は土日になりますか?
 
A2
職種によって異なります。
企画営業職は水曜日が定休日となり、他の曜日でもう1日お休みをとって頂きます。その他の職種は日曜日が定休日となり、他の曜日でもう1日お休みをとって頂きます。
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Q3 配属はどのように決まりますか?
 
A3
入社後に実施される新入社員研修(約1週間)と商品研修(約3ヶ月)が終了したタイミングで、 本人の希望や適性を総合的に判断して、配属を決めさせて頂きます。
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Q4 残業時間はどのくらいですか?
 
A4
平均残業時間は30時間程度になります。
ただし、部署によっても異なるため、明確な回答はできません。 毎週火曜日はノー残業デーなど、会社として残業時間軽減に向けた 取り組みを行っております。
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Q5 評価制度はどのようになっていますか?
 
A5
年功序列ではなく、成果・行動の面から
評価される制度です。
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Q6 女性でもキャリアアップできますか?
 
A6
キャリアアップにおいては、男性、女性の差別はなく、
平等にチャンスがあります。
女性の管理職も活躍しております。
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Q7 職場の雰囲気を教えて下さい。
 
A7
1部署、5名前後の少人数制の組織構成になっております。
そのため、必然的に社員間の 距離が近くなり、アットホームな社風です。
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Q8 出産・育児をサポートする制度はありますか?
 
A8
育児休業制度、育児短時間勤務制度があり、仕事と子育ての両立のために 働きやすい制度を整えております。
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Q9 部署間を超えた社員同士の交流はありますか?
 
A9
年末に開催する忘年会をはじめ、研修旅行など楽しいイベントを実施しております。 また、フットサル、バスケットボール、ゴルフ等、部署を問わずに交流して頂ける場がございます。
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Q10 入社までにどのような勉強をすればよいでしょうか?
 
A10
宅地建物取引士資格の取得に向けて勉強して頂ければと
思います。